6月29日，定遠縣2022年人才工作推進會召開。縣委常委、組織部部長葛鵬主持會議并講話。縣委組織部副部長、各園區及部分人才工作領導小組成員單位分管負責人參加會議。

會議書面印發了縣委組織部2022-2025年人才工作推進思路舉措，通報上半年人才工作重點任務完成情況，梳理各單位在人才工作中遇到的難點和問題并提出解決建議，安排部署下半年人才工作。

葛鵬指出，我縣人才工作成效很大程度上取決于各單位對人才工作的態度和工作落實的力度。上半年，各單位在人才工作上取得了一定的成效，但也存在人才優先理念尚未入腦入心、工作謀劃不深不透、工作調度機制不夠健全等問題，希望各單位能主動作為、奮勇爭先，切實履行好黨管人才責任，根據年初招才引智質量突破年活動方案要求對標對表、落實落細，縣委人才辦也要定期調度，加強考核。

葛鵬強調，下半年時間緊、任務重，組織部門要肩負起牽頭抓總職責，各人才單位也要各司其職、勇于擔當、主動作為，不斷提升創新工作、對接服務、落實工作的“三種能力”，快速推動全縣人才工作向更高層次邁進，為推進定遠高質量發展提供堅強有力的人才保障和智力支持。（王丁丁 王振宇）