圖為選派干部走訪貧困戶

 

定遠(yuǎn)縣加強(qiáng)村級黨組織建設(shè)、完善抓黨建促脫貧機(jī)制、強(qiáng)化基礎(chǔ)項目建設(shè)、提高選派干部綜合素質(zhì)，選派各項工作穩(wěn)中向好、進(jìn)步明顯。

一是加強(qiáng)村級黨組織建設(shè)。修訂完善學(xué)習(xí)、例會、值班、請銷假等項工作制度，逐步促進(jìn)黨務(wù)、村務(wù)工作規(guī)范化常態(tài)化，規(guī)范落實“四議兩公開”工作法，扎實推進(jìn)村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展、脫貧攻堅、村級活動場所建設(shè)等工作。注意培養(yǎng)優(yōu)秀人才，注重從村干部、后備干部、退伍軍人、務(wù)工返鄉(xiāng)人員、產(chǎn)業(yè)發(fā)展大戶等群體中培育發(fā)展黨員、村后備干部。扎實推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，縣選派辦指導(dǎo)選派干部結(jié)合任職村工作實際，加強(qiáng)黨員干部思想教育，凝聚發(fā)展共識，推動村級經(jīng)濟(jì)發(fā)展。第六批選派干部到村任職以來，全縣40個選派村共發(fā)展黨員72名，培養(yǎng)后備干部91人。

二是完善抓黨建促脫貧機(jī)制。不斷強(qiáng)化思想政治教育，要求每一名選派干部都樹立起“困難戶一天不脫貧，扶貧工作一天不停”的使命感和緊迫感，真抓實干、補(bǔ)齊短板。根據(jù)選派干部的能力專長、個人意愿，結(jié)合駐村領(lǐng)導(dǎo)班子狀況，村情實際，尤其是產(chǎn)業(yè)幫扶上，做到“人崗相適”，充分發(fā)揮打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢。引導(dǎo)選派干部利用單位優(yōu)勢積極爭取選派單位幫扶選派村發(fā)展，結(jié)成共建對子。在選派村開展“優(yōu)秀黨員”、“好媳婦”、“五星文明戶”等評選活動，通過活動向社會傳遞正能量。

三是推進(jìn)基礎(chǔ)項目建設(shè)。大力推進(jìn)基層黨建“八大工程”，深化“三規(guī)范一提升”活動，打造堅強(qiáng)堡壘，充分發(fā)揮村黨組織在脫貧攻堅中的核心作用。引導(dǎo)廣大選派干部堅持把群眾關(guān)心的熱點、難點問題作為工作的切入點，立足自身優(yōu)勢，多方籌集資金，加強(qiáng)村組道路、村級活動場所等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，切實改善農(nóng)民群眾的生產(chǎn)、生活條件，提升為民服務(wù)水平。各選派單位積極發(fā)揮本單位優(yōu)勢，從人財物等方面幫助支持選派村發(fā)展。

四是提高選派干部綜合素質(zhì)。廣大選派干部通過兩年來的農(nóng)村工作實踐，得到了磨礪，增強(qiáng)了做好選派工作的責(zé)任感和使命感；認(rèn)識到農(nóng)村工作的復(fù)雜性和艱巨性，強(qiáng)化了發(fā)展觀念和艱苦奮斗意識；許多同志從最初的機(jī)關(guān)工作人員轉(zhuǎn)變成務(wù)求實效，勤勞樸實的農(nóng)村干部，學(xué)會了做好新形勢下農(nóng)村工作的方式方法，經(jīng)受住了艱苦環(huán)境和多種困難的考驗，積累了一定的工作經(jīng)驗，提高了處理復(fù)雜問題的能力和領(lǐng)導(dǎo)水平，許多同志走上了更高的領(lǐng)導(dǎo)崗位。全縣40名第六批選派干部中先后有13人被提拔重用。（縣委組織部 張延慶）